Vrukiz Ho何文發 分區總監(DD)
夢建:晉升為區域總監 助別人夢想啟航
入行年份:2009年
追尋快樂夢
Vrukiz 的父親為水上人,於70年代以一艘漁船養大一家十口,為家人帶來更好的生活。因此,Vrukiz 的夢想,曾經是以擁有一艘船為目標。「當然,現在有更重要的夢想,就是幫助別人『建立夢想』。每個人心裏總有大大小小的願望,然而有些時候,都需要一些金錢和地位的助力,才能讓夢想啟航。」
「我很喜歡馬雲的一句說話:『認真生活,快樂工作。』我深信要認真對待生活,生命才有價值。若不能享受工作,會令自己好辛苦。我喜歡和別人溝通,所以在人際關係方面,算是我的強項。很多時候,我說的話都能觸動別人,這種感染力對我的領導工作帶來很大的幫助。」
「當初入行做分組經理(UM),於半年間,整個團隊的人都辭職離開了。只怪當時有點自負,經驗不足卻不肯虛心學習,以致管理不善。請教創辦人之一Andy及區域總監Stella 後,對事業路向清晰了,就訂下5年內晉升至分區總監(DD)的目標,要成為全公司最年輕的DD。在別人眼中,這可能只是個夢話,但我做到了。」
Vrukiz認為,一個人的能力不能單靠年紀去衡量。「經驗是需要時間累積,但一個人的能力和抱負,是不能只憑年紀來評價定奪。我相信凡事『一分耕耘,一分收穫』,只要願意付出比別人更多,拼命去做,年紀輕就不會成為障礙。下一個夢想是於3至5年內,晉升至區域總監。」
Vrukiz 說,未來10 年會是保險業的黃金期:「國內市場仍有很大的發展空間,內地人的收入提升了,對資產管理的需求便愈大。另外,在招聘方面,我相信將有更多年青人願意加入,皆因現時年輕一輩追求的不止是一份工作,也追求優質生活,而保險業就正正符合他們的要求。」
充滿年輕幹勁,但思想成熟的Vrukiz,敢夢精神與建夢實力並重,相信必能乘風破浪,勇闖未來。